人格テストとは何ですか？

パーソナリティテストとは、正確かつ一貫してパーソナリティを測定するために使用される技術を指します。

パーソナリティは、私たちが非公式に毎日評価し、説明するものです。自分や他人について話すとき、私たちはしばしば個人の個性の異なる特性を指します。心理学者は、人格を評価するときと同じことを行うが、はるかに体系的で科学的なレベルで行う。

性格検査は、リスクアセスメントを実施し、能力を確立し、児童預託紛争を行うために法医学的環境で使用されることもある。

パーソナリティテストには、自己報告インベントリと射影テストという2つの基本的なタイプがあります。

自己申告のインベントリでは、受験者に質問を読んでから、その質問や陳述がどれほどうまく適用されるか評価します。最も一般的な自己報告目録の1つは、 Minnesota Multiphasic Personality Inventory、つまり MMPIです。
射影テストには、テスト・テイカーに曖昧なシーン、オブジェクト、またはシナリオを提示し、テスト項目の解釈を依頼する必要があります。射影テストのよく知られている例は、ロールシャッハ・インクブロット・テストです。

これらのアプローチのそれぞれには、独自の強み、弱み、限界があります。自己報告インベントリの最大の利点は、標準化され、確立された規範を使用できることです。また、管理が比較的容易で、射影テストよりもずっと高い信頼性と妥当性を備えています。

自己報告目録の最大の欠点の1つは、質問に答えるときに人々が欺瞞に巻き込まれる可能性があることです。欺瞞を検出するために技術を使用することができるにもかかわらず、人々は「良い偽造」またはより社会的に受け入れられ、望ましいように見せかけるために、しばしば誤った回答を提供することができます。

もう一つの潜在的な問題は、人々が自分の行動を正確に記述することに常に満足できるわけではないということです。人々は特定の傾向（特に社会的に望ましいと見なされる傾向）を過大評価する傾向があり、他の特性を過小評価する傾向があります。これは、人格テストの精度に重大な影響を与える可能性があります。

自己報告の性格テストはかなり長くなる場合もあり、完了するまでに数時間かかる場合もあります。驚くことではないが、回答者はすぐに退屈して不満になることがある。これが起こると、受験者はしばしばテスト項目を読んでいなくても、できるだけ早く質問に答えます。

射精検査は、心理療法の設定で最も頻繁に使用され、セラピストがクライアントについてのすばらしい情報をすばやく収集できるようにします。例えば、セラピストは、特定の検査項目に対するクライアントの応答だけでなく、顧客の声や身体言語などの他の定性的情報も考慮に入れることができます。

このすべては、クライアントがセラピーセッションを通じて進行するにつれて、より深く探究することができます。

しかし、射影テストにもいくつかの欠点と制限があります。最初の問題は、回答の解釈にある。テスト項目の採点は非常に主観的であり、異なる評価者は、応答の全く異なる視点を提供するかもしれない。

これらのテストでは、信頼性と妥当性の両方に欠ける傾向があります。信頼性とは、テストの一貫性を指しますが、妥当性とは、テストが実際に測定するものを測定しているかどうかを意味します。

利用可能なさまざまなパーソナリティアセスメントをすべて見始めると、すぐに1つのことが気付くでしょう。そこには多くの「非公式」テストがあります。

ちょうど簡単なオンライン検索では、あなたの性格について何かを伝えるように設計された膨大な範囲のクイズとテストが表示されます。

あなたがオンラインで遭遇するこれらのクイズの大半は楽しいものです。彼らは面白くて、あなたの性格について少し洞察することさえできるかもしれませんが、彼らは人格の正式で科学的な評価ではありません。

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